Liderazgo

Incluir no es solo abrir una puerta. También es preguntar qué quiere la persona que entra. Las personas con discapacidad intelectual tienen voz propia, opiniones claras y sueños concretos. Y la verdadera inclusión empieza por escucharlas.

América Latina ama el deporte. Celebramos a nuestros héroes con pasión: los goles que paralizan países, las medallas que llenan de orgullo nacional y los atletas que se convierten en símbolos de generaciones.

Como mujer y como líder en el movimiento de inclusión en América Latina, creo firmemente que la igualdad de género no estará completa mientras las mujeres con discapacidad intelectual sigan siendo invisibles.

En el mes de marzo, Olimpiadas Especiales se enorgullece de resaltar y celebrar los logros, triunfos y contribuciones de las mujeres, dentro y fuera del campo de juego. Como movimiento deportivo que busca mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad intelectual a través del poder transformador del deporte, Olimpiadas Especiales está consciente de las barreras que enfrentan las mujeres en el deporte y la sociedad.

A significant leadership gap remains across Special Olympics globally. There are 50,739 Athlete Leaders worldwide, with 34.6% more men serving in these roles than women. The Women Play, Women Lead initiative is working to address this issue.

Cada inicio de año es una oportunidad para decidir quiénes queremos ser, tanto como personas como sociedad.

Al acercarnos al cierre del año, queremos decir gracias.

Las familias siempre han sido fundamentales para el movimiento de Olimpiadas Especiales; sin embargo, sus voces a menudo han estado subrepresentadas en las decisiones organizativas.

Once denied the chance to grow academically and personally, Alvaro found in Special Olympics a door that had long been closed to him.

In celebration of International Youth Day, Special Olympics is proud to announce the newly selected 2025 – 2027 Global Youth Leadership Council (GYLC).